中國常州網(wǎng)訊 一年之計在于春,滿懷豪情新征程。面對洶涌來襲的疫情,常州市新北區(qū)各企業(yè)積極響應(yīng)國家號召,嚴(yán)格遵守各項防疫要求,在做好充足準(zhǔn)備基礎(chǔ)上陸續(xù)復(fù)工,全面開啟新一年的征途。
天合光能:“大白”機器人上線消殺
2月5日,在天合光能常州總部辦公樓、食堂等地,出現(xiàn)了一個可親可愛的“身影”——這是被大家親切稱為“大白” 的智能清潔機器人,它不需要戴口罩、不會被病毒感染、可獨立進行消殺作業(yè)。
隔離、消毒,是阻止病毒傳播、抗擊疫情重要手段。但傳統(tǒng)消毒全程需要人工操作,不僅需要人力成本,消毒操作人員也存在病毒近距離接觸的風(fēng)險。而“大白”體內(nèi)裝載了大容量的消毒水箱,進行大面積的自動駕駛清潔作業(yè)。
“大白”可以按照規(guī)定路線,邊移動邊清潔消毒,其搭載超靈敏的自動避障系統(tǒng),可躲避障礙、及時“剎車”以及及時恢復(fù)前進。它不僅節(jié)約人力成本,提高清潔效率,更能減少人工參與可能帶來的感染風(fēng)險。
天合光能員工表示,人工智能、無人駕駛等高科技是對抗疫情的有力助手,希望科技賦能防疫,早日打贏這場疫情阻擊戰(zhàn)。
天合光能依據(jù)疫情防控“四到位”的指示,建立了企業(yè)疫情防控體系,狠抓落實,全體員工全力以赴應(yīng)對疫情。為有效做好員工疫情相關(guān)信息采集和分析,天合光能迅速開發(fā)并上線疫情線上報備跟蹤分析系統(tǒng),實現(xiàn)疫情實時上報、員工身體狀況每日跟蹤、數(shù)據(jù)分析實時上報、全國疫情實時查詢等。
天合光能響應(yīng)國家政策,批準(zhǔn)非關(guān)鍵崗位員工可在家辦公一周,2月10日起正式上班。為支持員工遠程辦公,公司提供了多項信息化工具支持。此外,公司要求外地員工回到工作城市后,要按照政策規(guī)定居家隔離14天,并與應(yīng)急小組保持聯(lián)系。
1月20日開始,公司每天對所有辦公場所和生產(chǎn)車間進行比以往更加頻繁的衛(wèi)生消毒與通風(fēng);批量采購口罩,每日分發(fā)給員工;指派專人采購測溫儀,并在各辦公場所及工廠投入使用,確保員工在安全的環(huán)境中工作。
永安行:零接觸出行
隨著社會各界的陸續(xù)復(fù)工,市民的通勤需求也日趨明顯。作為原出行主力的大運量公共交通工具,如公交、地鐵等,因不利于控制病毒傳播而在多個城市地區(qū)暫停營運,相關(guān)專家呼吁市民盡量不乘坐公共交通,使用私家車、自行車出行。
2月10日,永安行啟動“零接觸出行”公益行動,計劃在285個城市向市民發(fā)放“防疫助力卡”,鼓勵市民兩輪出行。此外,在擁有永安行共享汽車的城市開放優(yōu)惠政策,為市民復(fù)工防疫保駕護航。
“公共自行車具有零接觸、非封閉、健康環(huán)保等性能,不僅能夠有效阻斷病毒傳播途徑,市民出行過程中還能強身健體。”疫情防控期間,永安行運維人員分組實施公共自行車、助力自行車、共享汽車等車輛消毒工作,尤其重點區(qū)域車輛保證每天至少消毒兩次。此外,永安行專車制定了“每客一消毒”措施,司機全程佩戴口罩,并對司機進行每日體溫跟蹤,為市民提供安全、健康、潔凈的用車環(huán)境,筑牢城市復(fù)工出行安全墻。
為確保有序復(fù)工,永安行積極開展各項防控措施,包括出入測溫、全面消毒、員工追蹤管理、每日線上健康打卡、及時籌備防疫物資等,積極保障員工能正常有序地回歸工作崗位。此外,永安行為一線車輛運維人員配備消毒液、口罩、手套等防疫物資,為城市出行保駕護航的同時也全力保障員工健康安全。
到崗的員工們已經(jīng)積極投入工作中,一切井然有序。安靜氛圍之下,是大家積蓄力量的不懼前行,是對新一年的美好憧憬和滿滿期待。
眾志成城,實干興邦。復(fù)工已然開始,防疫正在進行。
永安行將繼續(xù)響應(yīng)政府要求,做好疫情防護工作,與社會各界齊心協(xié)力打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)。
富興機電:定位打卡“8小時外”
我們公司專門制訂了8小時以外防疫宣傳承諾書,對每個員工8小時以外生活軌跡進行管理,以確保員工‘2點1線’的活動軌跡。”常州富興機電有限公司的相關(guān)負責(zé)人介紹。復(fù)工潮已經(jīng)開始,常州市新北區(qū)新橋鎮(zhèn)各類企業(yè)在政府部門的全力協(xié)助下各顯神通,不僅將疫情防控落實在工作時間段內(nèi),更是利用承諾書、釘釘軟件等,將疫情防控延伸至八小時以外,覆蓋全體復(fù)工人員。
常州富興機電有限公司是一家中、德、瑞合資企業(yè),專業(yè)生產(chǎn)各類電機及相關(guān)的驅(qū)動器,員工總?cè)藬?shù)568人,公司于2月11日復(fù)工復(fù)產(chǎn),首批復(fù)工的人員達196人。常州富興機電有限公司充分利用釘釘軟件助力疫情防控,通過軟件進行員工8小時以外生活軌跡管理。建立復(fù)工人員的專屬微信群,并在微信群中要求員工利用釘釘軟件“簽到”功能進行打卡,發(fā)送打卡定位圖。管理員通過核對每位員工的打卡軌跡并導(dǎo)出打卡匯總表進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、核對。并對8小時以外20%比例隨機抽查,同時落實部門管理責(zé)任制,各部門負責(zé)人每日下班后進行電話聯(lián)系,隨機打卡抽查,以確保員工“2點1線”的活動軌跡。
常州富興機電有限公司是新橋鎮(zhèn)復(fù)工企業(yè)的一個縮影。“樹立信心、牢記責(zé)任”、“線上互動、增進情誼”,這是《新橋鎮(zhèn)企業(yè)“8小時以外”活動自律承諾書》上的內(nèi)容,它涵蓋了除工作紀(jì)律以外的疫情防控要求,管理覆蓋到全體員工的社交圈、生活圈、休閑圈。
鼎智機電:“一入、三消、五測”
常州市鼎智機電有限公司是邁瑞醫(yī)療等醫(yī)療器械企業(yè)核心設(shè)備生產(chǎn)配套企業(yè),這些企業(yè)生產(chǎn)的呼吸機、注射泵、核酸提取儀等醫(yī)療設(shè)備正是當(dāng)前疫情防控專用設(shè)備�! ∫粋入口,嚴(yán)格返崗人員防護管理:“復(fù)工前我們做了充分的防疫工作準(zhǔn)備,特別是返崗人員的防護管理。”鼎智機電運營副總
婁安云說,“一是我們嚴(yán)格開展了返前摸排。返崗人員須是在常人員,如是省內(nèi)返常人員須已經(jīng)過14天隔離觀察期,同時簽定承諾書。對于湖北員工及其他地區(qū)返常未滿14天的,一律勸說其推遲返崗。返崗采取自愿原則,如因為疫情防控?zé)o法返崗的,工資也會照發(fā),現(xiàn)在一共有23人復(fù)工。二是加強人員出行服務(wù)管理。對所有返崗返工人員進行動態(tài)管理,要求省內(nèi)返常員工必須自行隔離14天,并且詳細了解自行隔離人員每日外出情況及身體狀況,做到有異常及時上報。三是做好來訪人員管理。公司只留大門一個出入口,所有來訪人員在門崗進行體溫檢測,并做好登記,體溫正常方可進入廠區(qū)。三次消殺,強化場內(nèi)防護管理:廠區(qū)門口鋪設(shè)有消毒地毯,每天為每位員工免費提供2個口罩,工作時全程必須佩戴口罩。 “我們把中央空調(diào)關(guān)了,定時打開窗戶換氣,工作期間要求每位員工保持1米以上距離。每個洗手間都配備了消毒洗手液,每一個辦公室、會議室、倉庫每天都會進行早中晚三次通風(fēng)、三次消毒。對復(fù)工場地及機械設(shè)備定期做好消毒工作,對控制面板和操控手柄這些特別部位則會做到在開工前后都進行消毒。”婁安云介紹道,“同時取消非必要會議,改用微信群通知及溝通生產(chǎn)問題。必須的則控制會議時間,保證會場通風(fēng),會議結(jié)束后進行場地消殺。”五次測溫,全面強化后勤防護管理:“現(xiàn)在我們已經(jīng)將4樓的財務(wù)部、會議室、銷售部等房間設(shè)置為專門隔離區(qū),除了上班前,我們還設(shè)有專人在每天上午10點、中午午休、下午3點及下班前對員工進行體溫檢測并記錄在《復(fù)工人員每日身體狀況監(jiān)測表》上。如發(fā)現(xiàn)員工體溫異常,就會立即將其送入4樓隔離區(qū)隔離并聯(lián)系防疫部門。”婁安云說。 公司食堂餐桌餐椅也已單排隔空布置,員工就餐不再面面相對、打堆堆。餐廳每日消毒2次,開餐時間實行錯峰、分批用餐。員工吃飯也采取分餐、分桌制。 “目前我們已經(jīng)接到15000件產(chǎn)品訂單,現(xiàn)在日產(chǎn)能達300件。不過加上庫存,已經(jīng)發(fā)出訂單超3000件,全力支援需求企業(yè)。作為企業(yè),我們會一手抓防疫,一手抓生產(chǎn)。相信有黨和政府的關(guān)心支持,有企業(yè)的不懈努力,疫情過后,一定會迎來明媚的春天。” 鼎智機電是第一批復(fù)工的企業(yè)之一,其他企業(yè)也都在有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)準(zhǔn)備中。因為我們相信沒有一個冬天不可逾越 沒有一個春天不會來臨。
月星集團:系列政策支援抗疫戰(zhàn)
2月8日,國內(nèi)大型實體商業(yè)企業(yè)——月星集團發(fā)布公告,對全國旗下環(huán)球港及月星家居商場實行特殊支持政策,包括免費提供新冠肺炎專項保障保險;商戶相關(guān)費用減免并免費提供工作餐及口罩防護用品;為犧牲在抗疫一線人員的家屬提供援助……據(jù)統(tǒng)計,多項政策疊加后,月星集團將為抗擊疫情、促進行業(yè)發(fā)展提供數(shù)十億援助支持。
新冠肺炎疫情蔓延,讓實體商業(yè)遭受不小影響。由全國工商聯(lián)商業(yè)地產(chǎn)工作委員會發(fā)布的《購物中心行業(yè)抗擊疫情專項調(diào)查報告》指出,春節(jié)期間,幾乎所有購物中心都有大幅度的客流和銷售額下滑。在如此困難的境地下,月星集團為何慷慨解囊?
“今年,全國人民都過了一個終身難忘的新年。然而,正是有了奮戰(zhàn)在抗疫一線的勇士們,才讓我們一直保持著戰(zhàn)勝病毒的信心。” 全國政協(xié)委員、全國工商聯(lián)常委,月星集團董事局主席丁佐宏表示,全國企業(yè)復(fù)工在即,社會經(jīng)濟開始恢復(fù)運轉(zhuǎn),行業(yè)同仁間更需要攜起手來相互支持。
“政府及時出臺了支持企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的相關(guān)政策措施,我們作為企業(yè)也要積極響應(yīng),承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任。我們希望,這是吹響眾人一心戰(zhàn)勝疫情的新號角,也是行業(yè)復(fù)蘇的一個起始點。”
據(jù)公告顯示,在社會公益上,月星集團將為在疫情一線不幸殉職的抗疫人員的子女給予資助撫養(yǎng),或?qū)ζ涔鹿牙先私o予資助贍養(yǎng)。同時,月星集團通過利安人壽,為奮戰(zhàn)在商業(yè)服務(wù)一線的商戶員工和月星員工共3萬余人免費提供新冠肺炎專項保障保險,保單總額價值30億元。
在行業(yè)振興方面,月星集團將對旗下全國所有環(huán)球港品牌商減半收取一個月的租金及物管費、能耗費;對全國月星家居商場品牌商戶減半收取三個月租金;同時,為所有環(huán)球港和月星家居的商戶一線工作人員免費提供工作餐和口罩等防護用品。此外,針對湖北地區(qū)的月星商業(yè)項目,將視情況,給予更大力度的支持政策。
丁佐宏表示,月星集團早在大年初一便制定了一攬子的馳援及行業(yè)振興計劃。“我們確定了一個工作理念,便是‘幫忙不添亂,做到精準(zhǔn)馳援’。圍繞此理念,有的放矢、分步實施。”據(jù)了解,月星集團此前和武漢相關(guān)部門積極對接,第一時間捐贈了醫(yī)療防護用品;同時,月星集團作為實體行業(yè)的一份子,為保證購物環(huán)境安全、保障市場供應(yīng)平穩(wěn),積極聯(lián)合滬上四十多家實體商業(yè)企業(yè)共同發(fā)出了《攜手并進,共克時艱》的倡議書,號召全體商業(yè)服務(wù)企業(yè)統(tǒng)一思想全力、穩(wěn)定經(jīng)營。月星旗下的部分環(huán)球港項目則堅持營業(yè),落實各項公共環(huán)境預(yù)防消殺措施,保障項目周邊社區(qū)居民的民生物資供應(yīng)。(謝佳妮 王旭)
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