范思思綜合算了一下上周在公司的加班時間,發(fā)現(xiàn)公司一共欠了她四小時十八分鐘,平均到每天的話就是五十一點六分鐘。隔天上班,范思思帶薪在外喝下午茶,還將時間把控的很嚴格,爭取每天帶薪剛好抵扣自己的加班時間。范思思將此事告訴李天然,表示這是將公司欠自己的加班時間,用帶薪生活來補回來。
李天然詢問白馬帥,發(fā)現(xiàn)他也沒有帶薪生活,兩人都覺得范思思的方式非常劃算,都各自計算自己的加班時間。鄭副董通過聲波監(jiān)視發(fā)現(xiàn)會議室的聲波不符合一般開會規(guī)律,前來查看發(fā)現(xiàn)范思思、吳科長、江美在會議室?guī)阶穭 交瘖y、帶薪購物。幾人無法反駁,只好被鄭副董帶到企劃三部,崔秘書代替鄭副董在企劃三部宣布以后每人每月有績效評分十四分,還分給每個員工一份扣分規(guī)則。而剛好范思思三人摸魚被抓已經(jīng)被扣三分,而如果一次性扣滿十四分就要被調任南極分公司工作三年。
鄭副董帶著崔秘書巡查公司,發(fā)現(xiàn)吉娃娃帶薪上廁所刷手機,扣他績效七分,還吩咐崔秘書將集團廁所的網(wǎng)絡信號關閉。隨后兩人來到公司天臺,抓到帶薪抽煙和打電話的員工們,姚總監(jiān)因為帶薪打電話也被扣分。
白馬帥算出自己一共有一百一十三個小時的加班時間,而李天然算了一下自己的加班時間,發(fā)現(xiàn)自己摸魚五年都還不清這個加班時間。大家紛紛吐槽鄭副董設置的這個績效評分,范思思表示從明天開始他們要堅決捍衛(wèi)他們自己的生活,大家都十分贊同。鄭副董打算通過新政策在三天之內讓企劃三部的員工統(tǒng)統(tǒng)進入學習班。
次日,大家在企劃三部的籌劃下,紛紛去實現(xiàn)自己的帶薪生活。鄭副董發(fā)現(xiàn)今日會議室、廁所、天臺聲波都正常,他帶著崔秘書前來企劃三部查看,雖然沒能發(fā)現(xiàn)大家摸魚,但是也趁機找理由再扣了吉娃娃三分。
白馬帥帶薪創(chuàng)業(yè)創(chuàng)辦了解憂萬事屋,此屋是集公司、化妝間、休息室于一體的娛樂場所,鄭副董也在公司樓下發(fā)現(xiàn)了解憂萬事屋,而且發(fā)現(xiàn)很多高發(fā)員工都前往了解憂萬事屋,他讓崔秘書在下班前將此事解決。為了能留住員工工作,崔秘書前來企劃三部,表示集團給每人派發(fā)了人工坐墊,還表示好人扣分系統(tǒng)關閉,日后大家都正常工作。
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