中國(guó)江蘇網(wǎng)12月6日無(wú)錫訊 為進(jìn)一步加強(qiáng)與轄區(qū)快遞物流企業(yè)青年的聯(lián)系與溝通，碩放街道團(tuán)工委圍繞蘇南快遞產(chǎn)業(yè)園特色，成立新興領(lǐng)域快遞物流行業(yè)“青年之家”，依托無(wú)錫市快遞物流業(yè)黨群服務(wù)中心平臺(tái)，成立新吳區(qū)快遞行業(yè)團(tuán)工委，全力打造具有產(chǎn)業(yè)特色、提供精準(zhǔn)服務(wù)的快遞物流行業(yè)“青年之家”，為新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體注入“新”動(dòng)能。mTW新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

青融青聚，建好共享型“青年之家”。圍繞“黨建帶團(tuán)建，團(tuán)建為黨建”的方式，集聚19個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化“小蜜蜂驛站”，打造“1+19”服務(wù)陣地，形成“四季四色”服務(wù)圈。建設(shè)三大功能空間，提供“菜單式”共享服務(wù)：“青蜂導(dǎo)服”空間為新業(yè)態(tài)青年提供辦事引導(dǎo)、意見(jiàn)收集、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等辦理咨詢；“青蜂學(xué)社”空間提供各類書(shū)籍的借閱，提供場(chǎng)地開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，在其空間中能品悅書(shū)香，補(bǔ)精神之鈣；“青蜂團(tuán)聚”空間為青年開(kāi)展活動(dòng)的區(qū)域，激發(fā)青年社團(tuán)動(dòng)能，創(chuàng)立瑜伽社、健身社等特色社團(tuán)，吸引青年朋友的加入。依托碩放街道青年發(fā)展型街區(qū)，為新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體提供多元休閑娛樂(lè)的新地標(biāo)和棲息地，構(gòu)建青年文化服務(wù)圈，展示獨(dú)有的“年輕能量場(chǎng)”。mTW新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

青學(xué)青思，做好學(xué)習(xí)型“青年之家”。推出“云端課堂”和“流動(dòng)課堂”兩大課堂，讓青年們可以更好利用碎片化時(shí)間學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)課堂延伸至快遞營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等工作場(chǎng)所，將學(xué)習(xí)資源送到青年身邊。深入思想引導(dǎo)，組織青年學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，組建“青蜂學(xué)習(xí)社”，開(kāi)展“青春向黨學(xué)思想 感恩奮進(jìn)建新功”等主題宣講活動(dòng)10余場(chǎng)，做好青年群體的思想引導(dǎo)和凝聚服務(wù)工作。建立“團(tuán)網(wǎng)聯(lián)青”黨團(tuán)一體化隊(duì)伍，形成工作合力，持續(xù)性地為新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體“加碼充電”。豐富學(xué)習(xí)資源，打造“15分鐘加油站”，舉辦讀書(shū)會(huì)、座談會(huì)等線上線下交流聯(lián)誼會(huì)8場(chǎng)，進(jìn)一步豐富新業(yè)態(tài)青年日常學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓青年以讀書(shū)為風(fēng)尚，不斷提升自身書(shū)香涵養(yǎng)，弘揚(yáng)青春能量。mTW新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

青力青為，筑好服務(wù)型“青年之家”。快遞物流行業(yè)“青年之家”把滿足青年群體的切實(shí)需求作為服務(wù)青年的重點(diǎn)，以“青蜂工作法”為主線，圍繞“四季四色服務(wù)圈”開(kāi)展春送祝福、夏送清涼、愛(ài)在金秋、冬送健康等活動(dòng)，讓暖心舉措四季常有，關(guān)愛(ài)行動(dòng)全程伴隨。圍繞“幸福倍增計(jì)劃”主題開(kāi)展各類暖“蜂”關(guān)愛(ài)行動(dòng)，在“618”、中秋節(jié)、“雙十一”、春節(jié)等為新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體開(kāi)展各類主題活動(dòng)30余場(chǎng)，精準(zhǔn)服務(wù)1000余人次。以“青年志愿者+專業(yè)力量+青年之家陣地”服務(wù)模式，針對(duì)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體“看護(hù)難”問(wèn)題，在青年之家開(kāi)展“愛(ài)心暑托班”，緩解工作和家庭帶來(lái)的雙重壓力。積極建立和發(fā)展團(tuán)組織之間聯(lián)動(dòng)關(guān)系，鏈接人社、司法、金融等資源，依托無(wú)錫市快遞行業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心、新吳區(qū)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)權(quán)益保障中心，指導(dǎo)30多家快遞企業(yè)成立勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，探索“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”模式，上線“安薪無(wú)憂”小程序，建立一個(gè)有效化解快遞行業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議的全新、高效、便捷的平臺(tái)，配備青年調(diào)解員30余名，辦理化解快遞物流行業(yè)普通勞動(dòng)爭(zhēng)議200余起，切實(shí)維護(hù)新業(yè)態(tài)新就業(yè)青年群體的合法權(quán)益。mTW新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)