近日，智聯(lián)招聘發(fā)布《2022年度平臺(tái)生態(tài)治理報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)告》)，報(bào)告展示了多項(xiàng)平臺(tái)安全治理的創(chuàng)新舉措和成果。據(jù)悉，2022年智聯(lián)招聘通過(guò)安全治理，招聘前攔截違規(guī)企業(yè)30.98萬(wàn)家，24355家問(wèn)題企業(yè)納入信用記錄體系、永不合作。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

牢設(shè)安全入駐防護(hù)網(wǎng) 技術(shù)運(yùn)營(yíng)雙向認(rèn)證72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

通過(guò)技術(shù)手段凈化生態(tài)環(huán)境，盡可能地將風(fēng)險(xiǎn)扼殺在早期階段，成為智聯(lián)招聘平臺(tái)治理的底層思路。報(bào)告顯示，2022年智聯(lián)招聘在新招聘企業(yè)注冊(cè)階段共攔截違規(guī)企業(yè)30.98萬(wàn)家，牢設(shè)安全入駐防護(hù)網(wǎng)。根據(jù)公開(kāi)信息得知，其防護(hù)體系包含了九大合規(guī)審核及用戶(hù)信息保護(hù)防范舉措，包含HR個(gè)人資質(zhì)審核、企業(yè)資質(zhì)審核、企業(yè)情況調(diào)查、招聘需求核實(shí)等，對(duì)招聘全要素進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

據(jù)悉，在審核機(jī)制上，2022年智聯(lián)招聘重拳推動(dòng)了電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照認(rèn)證的普及工作。電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照是由市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)核發(fā)的載有市場(chǎng)主體登記信息的電子主體資格憑證，作為企業(yè)入駐招聘平臺(tái)的審核方式之一，可有效實(shí)現(xiàn)與官方系統(tǒng)的快速核驗(yàn)，防范紙質(zhì)營(yíng)業(yè)執(zhí)照丟失、冒用、造假等風(fēng)險(xiǎn)。2019年，智聯(lián)招聘成為最早一批開(kāi)始推廣電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照的企業(yè)，在平臺(tái)積極普及使用，2022年，智聯(lián)招聘使用電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照進(jìn)行入駐審核的企業(yè)數(shù)量，相比去年同期提升了12.5倍。據(jù)智聯(lián)招聘安全部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹，“電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照認(rèn)證已成為企業(yè)入駐平臺(tái)的標(biāo)配，基于此數(shù)字協(xié)同方式，審核效率和平臺(tái)安全性都將得到更好地鞏固提升。”72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

此外，由于網(wǎng)絡(luò)安全攻防的隱蔽性、多變性，難以完全依靠技術(shù)化規(guī)制手段予以解決。報(bào)告提出，智聯(lián)招聘的人工核查團(tuán)隊(duì)在2022年加大了復(fù)雜情況的人工二次審核力度，當(dāng)人工團(tuán)隊(duì)在遠(yuǎn)程難以準(zhǔn)確核驗(yàn)的情況下，還會(huì)調(diào)動(dòng)地方人員實(shí)地到訪企業(yè)所在地，盡最大可能規(guī)避試圖利用新型手段越過(guò)安全治理門(mén)檻的違規(guī)行為。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

嚴(yán)肅的安全治理體系敢于對(duì)違規(guī)者說(shuō)“不”，對(duì)于危害行業(yè)環(huán)境的“蛀蟲(chóng)”必須嚴(yán)懲。報(bào)告數(shù)據(jù)顯示2022年累計(jì)納入智聯(lián)招聘信用記錄體系的問(wèn)題企業(yè)有24355家，對(duì)待這些企業(yè)智聯(lián)招聘將永不合作。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

智能識(shí)別違規(guī)招聘內(nèi)容 虛擬號(hào)碼保護(hù)用戶(hù)隱私72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

在安全治理問(wèn)題上，除了要規(guī)范企業(yè)注冊(cè)資質(zhì)審核，對(duì)違規(guī)的招聘內(nèi)容和個(gè)人行為進(jìn)行及時(shí)的識(shí)別與懲處同樣重要。當(dāng)下，線上招聘的滲透率增高，平臺(tái)招聘內(nèi)容產(chǎn)生數(shù)量呈現(xiàn)幾何級(jí)增長(zhǎng)，難以避免會(huì)出現(xiàn)發(fā)布內(nèi)容不規(guī)范、引發(fā)誤解的情況，這可能是用人單位為提高崗位吸引力而出現(xiàn)的宣傳用詞不當(dāng)，也可能是職位發(fā)布人合規(guī)意識(shí)薄弱造成的問(wèn)題。招聘平臺(tái)在其中必須發(fā)揮責(zé)任，積極傳遞維護(hù)生態(tài)安全的態(tài)度，采取措施防患于未然。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

從報(bào)告中可以看出，智聯(lián)招聘力求通過(guò)全方位的舉措讓用戶(hù)獲得更安心的使用體驗(yàn)。數(shù)據(jù)顯示2022年智聯(lián)通過(guò)系統(tǒng)智能識(shí)別，在職位發(fā)布前攔截違規(guī)職位23.1萬(wàn)個(gè)。此外，在溝通過(guò)程中，通過(guò)虛擬號(hào)保護(hù)求職端達(dá)4170萬(wàn)人次，同時(shí)面向超79萬(wàn)家企業(yè)提供了隱私保護(hù)。報(bào)告還分析指出，主要出現(xiàn)違規(guī)的職業(yè)集中在基礎(chǔ)行政崗類(lèi)和銷(xiāo)售客服類(lèi)，如秘書(shū)/文員，行政專(zhuān)員/助理，客服專(zhuān)員，銷(xiāo)售顧問(wèn)等。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

當(dāng)然，技術(shù)機(jī)制也并非萬(wàn)能，嚴(yán)格治理的同時(shí)要提供用戶(hù)反饋渠道。2022年，智聯(lián)針對(duì)系統(tǒng)識(shí)別的違規(guī)線索上線了“安全小程序”，企業(yè)可使用6種手段可以進(jìn)行驗(yàn)證復(fù)核，一方面把風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)擋在平臺(tái)大門(mén)之外，另一方面幫助被誤判的企業(yè)建立申訴驗(yàn)證通道，處理起來(lái)高效、靈活。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

持續(xù)開(kāi)展守護(hù)計(jì)劃 加強(qiáng)春招安全專(zhuān)項(xiàng)重點(diǎn)治理72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

報(bào)告顯示，為更好普及安全求職知識(shí)、吸引更多職場(chǎng)人群關(guān)注職場(chǎng)安全問(wèn)題，2022年，智聯(lián)招聘通過(guò)更生動(dòng)的條漫、H5等形式開(kāi)展了多項(xiàng)安全科普，并攜手首都網(wǎng)警、安全專(zhuān)家共同揭秘職場(chǎng)騙局、普及安全知識(shí)。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

節(jié)后復(fù)工，招聘市場(chǎng)又火熱起來(lái)。在防范網(wǎng)絡(luò)詐騙方面，智聯(lián)招聘將在2023年開(kāi)展“OFFER守護(hù)計(jì)劃”春招安全專(zhuān)項(xiàng)重點(diǎn)治理。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

對(duì)那些本本分分招才引智的用人單位來(lái)說(shuō)，虛假但極具誘惑力的招聘啟事分走了求職者關(guān)注，而真正的好企業(yè)招不到人，求職者卻在“騙子公司”浪費(fèi)時(shí)間——不靠譜招聘打亂就業(yè)秩序，擾亂著招聘市場(chǎng)的公平性。當(dāng)下智聯(lián)推出“靠譜企業(yè)榜單”，致力于改善上述問(wèn)題。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

據(jù)悉，“靠譜企業(yè)榜單”共分為9類(lèi)，其中“中國(guó)最佳雇主榜”“專(zhuān)精特新榜”“500強(qiáng)榜”以及“獨(dú)角獸榜”匯聚了實(shí)力卓然、潛力巨大的知名企業(yè)，而“家鄉(xiāng)好工作榜”“城市明星榜”和“福利榜”則幫助求職者聚焦各城市名企，鎖定福利優(yōu)渥的真職位。針對(duì)互動(dòng)效果，回復(fù)速度快、內(nèi)容真實(shí)的企業(yè)將在“回復(fù)榜”中優(yōu)先呈現(xiàn)，幫助雙方更快速遇見(jiàn)……智聯(lián)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，各榜單均以真實(shí)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)確定上榜企業(yè)，嚴(yán)格的企業(yè)篩選和信息審核機(jī)制，保障企業(yè)在平臺(tái)發(fā)布的職位信息真實(shí)有效。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

多方共建共享，凈化安全治理生態(tài)，是平臺(tái)與行業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的更優(yōu)解。今年春招旺季，智聯(lián)招聘攜手眾脫口秀藝人，用詼諧幽默的方式號(hào)召大家關(guān)注職場(chǎng)安全、呼吁安全求職。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

智聯(lián)招聘在《報(bào)告》中表示，未來(lái)將持續(xù)完善、豐富平臺(tái)安全治理體系，優(yōu)化技術(shù)功能，加強(qiáng)違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防、處理力度，為營(yíng)造放心的行業(yè)環(huán)境而扎實(shí)向前；同時(shí)也呼吁廣大企業(yè)用戶(hù)，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)與公序良俗，共建清朗的招聘空間，共享安全安心的求職環(huán)境。72b新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)