常報全媒體訊（記者 姜小莉）鍛造新質(zhì)生產(chǎn)力，催生發(fā)展新動能。7月3日，常州科教城二季度31個重點項目進行集中簽約，展現(xiàn)科教城助力常州“萬億之城再出發(fā)”的最新成果。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

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此次簽約的31個重點項目，包括4個平臺項目、4個合成生物項目、5個新能源項目、5個人工智能項目、6個科技項目、7個基金和投資項目。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

從簽約的平臺項目看，科教城創(chuàng)新之“核”、服務全市的輻射作用得以進一步體現(xiàn)。其中，與TUV萊茵簽約建設碳足跡檢測認證服務平臺，將為常州“新三樣”產(chǎn)品出口提供產(chǎn)品碳足跡核算、第三方認證服務，可有效幫助常州企業(yè)破解歐盟碳邊境調(diào)節(jié)機制（CBAM）、《新電池法》等帶來的出海壁壘。智能裝備關鍵零部件檢驗檢測實驗室平臺，將面向全市乃至長三角中小制造企業(yè)，形成針對關鍵部件的可靠性、耐用性、穩(wěn)定性、精密度等核心參數(shù)的檢驗檢測能力，對產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)展開質(zhì)量認證服務。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

據(jù)統(tǒng)計，31個重點項目中，科技項目70%以上由博士學歷人才領銜，其中國家萬人計劃1名、國家海外優(yōu)青2名，形成“頭雁領飛、群雁助推”的領軍型人才引進模式，進一步凸顯了科教城高層次人才的集聚效應。此次，來自天津大學區(qū)塊鏈團隊的劉秀龍博士帶來了“常州信創(chuàng)鏈項目”。他表示，常州優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)基礎和堅定的發(fā)展信念，給他們扎根常州、奮斗拼搏帶來了勇氣和信心，他們將以此次簽約為開端，與常州科教城攜手并進，共同推進區(qū)塊鏈相關技術成果在常州的轉(zhuǎn)化，開啟數(shù)字化建設新篇。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

在搶先布局新賽道上，科教城也“小步快走”，此次簽約的項目中既有一批新能源、高端裝備制造等戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)項目，又布局了合成生物、人工智能、低空經(jīng)濟、商業(yè)航空等未來產(chǎn)業(yè)新賽道，為科教城不斷塑造發(fā)展新動能新優(yōu)勢。其中，合成生物項目包括帕金森氏病早期診斷儀、聚氨基酸-多糖可降解止血材料、金納米顆粒在腫瘤細胞消融治療領域的研發(fā)等；新能源項目包括儲能電池及系統(tǒng)本質(zhì)安全關鍵技術研發(fā)、紅外熱電堆陣列芯片研發(fā)、基于物聯(lián)網(wǎng)及智能感知技術的能源管理系統(tǒng)等；人工智能項目包括“凌波”高性能智能網(wǎng)卡、AI三維圖像軟件研發(fā)、穿戴式柔性傳感系統(tǒng)研發(fā)等。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

在簽約儀式上，科教城還同時舉行了2024年全市高層次人才“雙崗互聘計劃”第一批聘用人才簽約儀式。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

今年以來，科教城會同市委人才辦、市教育局、市科技局、市工信局、市財政局和市人才科創(chuàng)集團共同組織實施2024年度高層次人才雙崗互聘計劃，共有576家單位申報1561個崗位需求，市內(nèi)外1644名高層次人才注冊，929名高層次人才與崗位需求成功匹配。其中，博士學歷人才728名，占比78.4%、市外高校人才190名占比20.5%，有效推動了全市智力資源的跨行業(yè)跨區(qū)域調(diào)配，破解了全市企業(yè)創(chuàng)新人才不足的實際問題，進一步促進了教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈的有機銜接。UVM新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)