“媽媽們學(xué)東西很快，手腳麻利，是‘帶著媽媽的心來做產(chǎn)品’。”9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

通過合理調(diào)整生產(chǎn)安排，將長單、緩單交由“媽媽?shí)?rdquo;負(fù)責(zé)，再將“媽媽?shí)?rdquo;員工培養(yǎng)成多技能復(fù)合工種，通過與其他生產(chǎn)車間密切協(xié)作、互相補(bǔ)位，可以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)提質(zhì)增效9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

廣東的“媽媽?shí)?rdquo;探索，讓越來越多的企業(yè)和女性受到啟發(fā)，持續(xù)挖掘更多靈活多樣的用工模式，促進(jìn)婚育女性更好平衡事業(yè)與家庭，綻放自身人生價(jià)值9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

文 |《瞭望》新聞周刊記者 黃浩苑 霍思穎9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“我一人要帶孩子，還要照顧老人，家務(wù)纏身。沒工作也沒收入，連朋友都疏遠(yuǎn)了，和過去要好的同學(xué)也沒了共同話題。”已經(jīng)做了十余年家庭主婦的高紅梅這樣描述她的全職媽媽生活。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“我們經(jīng)常接到全職媽媽求助，焦點(diǎn)集中在懷孕后被迫離職、生育后返崗困難。”廣東省中山市婦聯(lián)二級調(diào)研員劉浴平說，當(dāng)前部分女性面臨就業(yè)和家庭關(guān)系沖突，個人生活和職業(yè)發(fā)展空間受到擠壓，承受經(jīng)濟(jì)與心理的雙重壓力。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

近年來，廣東探索設(shè)立“媽媽?shí)?rdquo;為全職媽媽解困。2023年8月，廣東省發(fā)布《關(guān)于推行“媽媽?shí)?rdquo;就業(yè)模式的通知》，支持企業(yè)、社會組織、個體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位設(shè)置“媽媽?shí)?rdquo;，推行靈活上班和彈性工作，幫助寶媽們工作家庭兩不誤。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

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悅辰電子“媽媽車間”女工在流水線上作業(yè)（2022年5月13日攝） 黃國保攝/本刊9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

柔性管理設(shè)立“媽媽?shí)?rdquo;9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“我們在很多女性家庭糾紛中發(fā)現(xiàn)，家庭照護(hù)與勞動權(quán)益間的矛盾是關(guān)鍵誘因。近年來，我們嘗試從解決女性職業(yè)中斷、工作技能下降的問題入手，推動用人單位以‘固定崗位+彈性工作’方式設(shè)立‘媽媽?shí)?rsquo;。”劉浴平說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

當(dāng)前，廣東已探索出四類“媽媽?shí)?rdquo;用工模式：一是制造業(yè)“媽媽?shí)?rdquo;，特點(diǎn)是技術(shù)門檻較低、按件計(jì)費(fèi)、每天工作5～8小時但可自由掌握上下班時間；二是彈性“媽媽班”，根據(jù)車間產(chǎn)能分出不同上班時段，員工可自主選擇上班時段；三是針對對外發(fā)包工作的“流動崗”，居家制作易攜帶、純手工制作的小產(chǎn)品，由企業(yè)定時上門發(fā)料和收貨；四是“新業(yè)態(tài)崗”，以文案策劃、電商運(yùn)營等“新零工經(jīng)濟(jì)”為主，時間地點(diǎn)均有彈性。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

孟嫚是利誠檢測認(rèn)證集團(tuán)股份有限公司的食化事業(yè)部總經(jīng)理、高級工程師，做實(shí)驗(yàn)是她的工作常態(tài)。“剛發(fā)現(xiàn)自己懷孕時，首先想到辭職，擔(dān)心會耽誤工作。”她說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

孟嫚介紹，“媽媽?shí)?rdquo;為她提供了一些柔性關(guān)懷政策，比如幾個月時間的居家辦公。“這樣人性化的制度讓我更有歸屬感，也更加努力做好工作。”她說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

在公司支持下，孟嫚在孕哺期間沒有脫離科研一線，還獲得了廣東省輕工業(yè)聯(lián)合會科技進(jìn)步獎一等獎、中國儀器儀表學(xué)會科技進(jìn)步二等獎等榮譽(yù)。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

高紅梅所在的中山市三鄉(xiāng)興隆制衣廠設(shè)立“媽媽?shí)?rdquo;后，為媽媽們提供專業(yè)技術(shù)系統(tǒng)培訓(xùn)，還建起粉紅色氛圍的“媽媽?shí)?rdquo;專屬車間。“媽媽們學(xué)東西很快，手腳麻利，是‘帶著媽媽的心來做產(chǎn)品’。”工廠負(fù)責(zé)人馮文敬說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

如今，越來越多的廣東企業(yè)接受并探索實(shí)施“媽媽?shí)?rdquo;柔性管理措施。僅在中山市，就已備案超過1.6萬個“媽媽?shí)?rdquo;崗位。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“媽媽?shí)?rdquo;一舉兩得9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

珠三角地區(qū)是中國的制造業(yè)基地，缺工、潮汐訂單和加班趕產(chǎn)是大多數(shù)工廠的常態(tài)，訂單多時需要四處招工。在此情況下，工廠設(shè)立隨時可以請假的“媽媽?shí)?rdquo;“媽媽車間”是否自相矛盾？9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

《瞭望》新聞周刊記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，不同類型的企業(yè)通過調(diào)整生產(chǎn)管理模式來實(shí)現(xiàn)時間與效率“一舉兩得”。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

中山市悅辰電子實(shí)業(yè)有限公司是第一批設(shè)立“媽媽?shí)?rdquo;的企業(yè)之一，如今“媽媽?shí)?rdquo;員工已超過1/3。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

為方便媽媽們接送子女、買菜做飯，悅辰電子“媽媽車間”的上下班時間為早上8點(diǎn)到下午5點(diǎn)半。為保證彈性工作時間，企業(yè)將部分員工培訓(xùn)為“全能崗”。任何一個媽媽臨時有事，都有同事能立即頂上，以保證生產(chǎn)進(jìn)度。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“最初我們也擔(dān)心彈性工作制難以保障產(chǎn)品交付，會對生產(chǎn)運(yùn)營的穩(wěn)定性造成沖擊。但通過一段時間監(jiān)測發(fā)現(xiàn)，媽媽們非常珍惜工作機(jī)會，且更耐心細(xì)心，因此‘媽媽?shí)?rsquo;員工的8小時產(chǎn)能與其他工人10小時產(chǎn)能差不多，且品質(zhì)更高。”企業(yè)副董事長余清說，“現(xiàn)在，企業(yè)的很多高端產(chǎn)品生產(chǎn)任務(wù)都交給‘媽媽車間’負(fù)責(zé)。”9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

多名企業(yè)負(fù)責(zé)人表示，通過合理調(diào)整生產(chǎn)安排，將長單、緩單交由“媽媽?shí)?rdquo;負(fù)責(zé)，再將“媽媽?shí)?rdquo;員工培養(yǎng)成多技能復(fù)合工種，通過與其他生產(chǎn)車間密切協(xié)作、互相補(bǔ)位，可以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)提質(zhì)增效。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“互聯(lián)網(wǎng)+”激發(fā)更大潛能9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

近年來，“新零工經(jīng)濟(jì)”快速發(fā)展，電商運(yùn)營、文案編輯、自媒體博主等新職業(yè)、新崗位不斷涌現(xiàn)，自帶彈性工作屬性。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

28歲的黃慧玲掌管著5處民宿，自稱“線上民宿管家”。網(wǎng)上預(yù)訂、網(wǎng)上入住，退房后在網(wǎng)上預(yù)約保潔人員打掃房間……黃慧玲用手機(jī)、電腦就可以有條不紊地居家工作。“當(dāng)前客單量剛好，不需要時刻在線，我有充裕的時間照護(hù)和陪伴孩子。”黃慧玲說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代，‘互聯(lián)網(wǎng)+’和新型制造業(yè)為需要彈性工作的媽媽們提供了更大空間。”中山市婦聯(lián)主席余建思說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

2023年10月底，中山市發(fā)布征求意見公告，擬擴(kuò)大“媽媽?shí)?rdquo;設(shè)崗范圍、拓展適用群體、完善權(quán)益保障等。例如，在設(shè)崗范圍上重點(diǎn)引導(dǎo)和鼓勵工業(yè)制造、居民服務(wù)、文化旅游、新業(yè)態(tài)平臺等用人單位設(shè)立“媽媽?shí)?rdquo;。將“媽媽?shí)?rdquo;適用群體從“對12周歲及以下兒童負(fù)有撫養(yǎng)義務(wù)的婦女勞動者”拓展到從事網(wǎng)絡(luò)零售、線上教育培訓(xùn)等更多行業(yè)的勞動者。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

中山橫欄鎮(zhèn)有2600多戶花木種植戶，當(dāng)?shù)貗D聯(lián)針對花木種植戶建立“媽媽?shí)?rdquo;，設(shè)置園藝種植營銷培訓(xùn)課程幫助女性掌握更多技能。積極融入互聯(lián)網(wǎng)，為當(dāng)?shù)氐幕旧獯蜷_了新局面。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“有一天的直播爆單超過300單，我不停地寫單，忙碌卻非常開心。”一天直播三場的陳小靜自稱是個“工作狂”。“我現(xiàn)在主要負(fù)責(zé)接單�？吹阶约耗懿粩嘟o家庭帶來貢獻(xiàn)，孩子覺得我很厲害，丈夫更是鼓勵我多參加社會活動。”她說。9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

廣東的“媽媽?shí)?rdquo;探索，讓越來越多的企業(yè)和女性受到啟發(fā)，持續(xù)挖掘更多靈活多樣的用工模式，促進(jìn)婚育女性更好平衡事業(yè)與家庭，綻放自身人生價(jià)值�！�9nD新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)