免費(fèi)住7天，創(chuàng)業(yè)最高還能拿3000萬(wàn)元濱江區(qū)的“青年發(fā)展二十條” 到底能不能打動(dòng)年輕人？

文章來(lái)源：都市快報(bào)

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發(fā)布時(shí)間：2025-03-21 20:18:01

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近日，濱江區(qū)發(fā)布“青年發(fā)展二十條”，涵蓋青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)、人才培育、安居保障、文體生活等方面，向全球青年拋出“橄欖枝”。

這“二十條”，到底能不能打動(dòng)年輕人？

人才說(shuō) 濱江向來(lái)很舍得花錢(qián)的

濱江區(qū)常住人口平均年齡33.5歲，從業(yè)人口平均年齡32.2歲。作為人口流入型城區(qū)，濱江區(qū)的青年人口集中、發(fā)展活躍。近年來(lái)，濱江區(qū)每年能吸引約4萬(wàn)人才奔赴而來(lái)。

對(duì)于新發(fā)布的“青年發(fā)展二十條”，他們?cè)趺纯矗?span style="display:none">X4D新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶網(wǎng)

姓名：黃馨鈺

年齡：26歲

職業(yè)：游戲公司運(yùn)營(yíng)專員

黃馨鈺是江西人，畢業(yè)于南昌大學(xué)計(jì)算機(jī)系，兩年前來(lái)到濱江。

“班上的好多同學(xué)來(lái)杭州工作了，好幾個(gè)人都留在了濱江。”入職沒(méi)多久，黃馨鈺就申請(qǐng)了大學(xué)生租房補(bǔ)貼，“沒(méi)幾天，錢(qián)到賬了”。

對(duì)剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，“這1萬(wàn)元的補(bǔ)貼，簡(jiǎn)直解了燃眉之急”。

“青年發(fā)展二十條”里提到，向應(yīng)屆本科（含）以上大學(xué)畢業(yè)生發(fā)放租房補(bǔ)貼，每戶每年1萬(wàn)元（最高6年）。黃馨鈺最在乎的就是這一條，“在我的計(jì)劃里，未來(lái)5年，都會(huì)留在濱江發(fā)展，這也意味著，如果我一直租房，就可以拿滿這筆補(bǔ)貼”。

黃馨鈺還想學(xué)架子鼓，想進(jìn)青年夜校學(xué)習(xí)。

“如果濱江可以推出青年交流會(huì)就更好了。平時(shí)，我和行業(yè)內(nèi)的人打交道比較多，很少接觸到行業(yè)外的人，我也想和各行各業(yè)的人聊一聊，開(kāi)闊眼界�！痹谒磥�(lái)，“一個(gè)適合工作的地方，也應(yīng)該是一個(gè)適合生活的好地方”。

姓名：陳雯婕

年齡：37歲

職業(yè)：領(lǐng)翼信息技術(shù)聯(lián)合創(chuàng)始人

“我已經(jīng)是公司里年紀(jì)最大的了，公司里全是年輕人�！标愽╂夹χf(shuō)。2018年，她和幾位合伙人在濱江區(qū)物聯(lián)網(wǎng)街成立了杭州領(lǐng)翼信息技術(shù)有限公司，深耕醫(yī)療健康，員工的平均年齡為28歲。

剛走出校門(mén)，踏上創(chuàng)業(yè)路，濱江區(qū)就給了他們一筆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，這也讓她“能堅(jiān)定地在很辛苦的創(chuàng)業(yè)路上往前沖”。

“對(duì)人才，濱江向來(lái)很舍得花錢(qián)的。”陳雯婕認(rèn)為，一個(gè)地區(qū)對(duì)人才的吸引力，會(huì)影響一家公司的發(fā)展。

“我入選杭州市大學(xué)生杰出創(chuàng)業(yè)人才時(shí)，杭州補(bǔ)貼了我50萬(wàn)元，濱江又額外獎(jiǎng)勵(lì)了我25萬(wàn)元，這對(duì)一家初創(chuàng)企業(yè)來(lái)說(shuō)，是很大的支持�！爆F(xiàn)在，陳雯婕正在浙大讀博士，畢業(yè)后，計(jì)劃申請(qǐng)5050人才基金。

2024年，陳雯婕參加了“星光會(huì)客廳”，濱江區(qū)各部門(mén)“排排坐”，6家企業(yè)代表開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，都講了各自的困境。

“當(dāng)時(shí)，濱江區(qū)教育局的人員就表示，公司內(nèi)人才子女的就學(xué)問(wèn)題，他們可以幫忙解決。這讓我非常感動(dòng)�！标愽╂颊f(shuō)。

“青年發(fā)展二十條”里也明確：幼兒可依父母工作地、學(xué)齡兒童可依本人居住證或父母人才證統(tǒng)籌入學(xué)公辦幼兒園或中小學(xué)。

在陳雯婕看來(lái)，“青年發(fā)展二十條”涉及方方面面，“已經(jīng)十分完善”。她希望，未來(lái)，濱江能搭建更多平臺(tái)，讓企業(yè)更容易對(duì)接投資機(jī)構(gòu)。

專家說(shuō) 遠(yuǎn)、實(shí)、準(zhǔn)，走在全國(guó)前列

為吸引年輕人、留住年輕人，許多城市都在出實(shí)招。

年輕人選擇一座城市的原因有很多，可能是這里有廣闊的舞臺(tái)，能大展拳腳；可能是這里能幫忙解決住房、醫(yī)療、教育等問(wèn)題，在這里工作、創(chuàng)業(yè)沒(méi)有后顧之憂。在實(shí)招背后，更重要的是以影響青年發(fā)展的難題為突破口，為他們創(chuàng)造松弛、舒適的環(huán)境。

杭州市規(guī)劃委員會(huì)專家委員會(huì)委員湯海孺：

“把青年科技英才、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才、青年崗位能手、醫(yī)療衛(wèi)生青年拔尖人才、科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才等納入?yún)^(qū)級(jí)人才目錄”，這一條很好。

迭代青年人才認(rèn)定方法，擴(kuò)大了青年人才認(rèn)定范圍。同時(shí)，重視青年技能培訓(xùn)，有利于調(diào)動(dòng)更多青年的積極性。

“青年發(fā)展二十條”覆蓋了青年人生活、就業(yè)的各個(gè)方面，包括找工作、住宿、找對(duì)象、幼育、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新等方面，將大大增強(qiáng)青年的獲得感、幸福感。每一條都是針對(duì)青年發(fā)展的各方面痛點(diǎn)而定，有助于青年發(fā)展型城區(qū)的建設(shè)，進(jìn)一步吸引人、留住人。

可以說(shuō)，濱江區(qū)的“青年發(fā)展二十條”，已經(jīng)走在全國(guó)前列。

浙江省政府咨詢委員會(huì)特邀委員劉亭：

“青年發(fā)展二十條”，遠(yuǎn)、實(shí)、準(zhǔn)。

城市發(fā)展，需要源源不斷的年輕人。在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的情況下，濱江區(qū)聚焦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)年輕一代，廣納賢才，可謂眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)，很有特色。

二十條里，超過(guò)半數(shù)都投入了實(shí)打?qū)嵉恼娼鸢足y。可見(jiàn)，濱江區(qū)誠(chéng)意十足。

這些政策都具有很強(qiáng)的針對(duì)性，涉及青年人才就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、成長(zhǎng)、安居、子女教育等方面，真正以人才需求為導(dǎo)向，落點(diǎn)很準(zhǔn)。

從“青年發(fā)展二十條”來(lái)看，物質(zhì)方面的支撐已經(jīng)很實(shí)在了。不過(guò)，青年成長(zhǎng)還需要多元化、有活力的環(huán)境氛圍。

一代人有一代人的圈子和生活方式，對(duì)年輕人，可以更放開(kāi)一些，更寬松和包容一些，政府可以做更多順勢(shì)而為的事，給予正向的鼓勵(lì)和扶持。

英雄不問(wèn)出身，濱江區(qū)要向“新”而行，胸襟和格局必然也要國(guó)際化。尊重科技、尊重人才、尊重多元文化，在解決特殊人群需求的同時(shí)，也能推出更多普惠性或基于自治的政策，讓人才在濱江區(qū)留得住、做成事。

濱江區(qū)“青年發(fā)展二十條”

1.對(duì)新認(rèn)定的各級(jí)科技企業(yè)孵化器，給予最高200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

2.對(duì)高層次青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，給予最高3000萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)扶持。

3.實(shí)施大學(xué)生杰出創(chuàng)業(yè)人才培育計(jì)劃，給予75萬(wàn)元扶持資金。

4.設(shè)立5050人才基金、成果轉(zhuǎn)化基金，支持科技型初創(chuàng)企業(yè)。

5.青荷驛站免費(fèi)住宿7天（6晚）。

6.支持企業(yè)和高校共建“訂單班”，給予企業(yè)和高校一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

7.將青年科技英才、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才等納入?yún)^(qū)級(jí)人才目錄。

8.支持“全球人才驛站”建設(shè)，每年給予最高50萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)支持。

9.對(duì)被認(rèn)定為“濱江工匠”的青年職工，給予技能激勵(lì)經(jīng)費(fèi)。

10.職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)單位，每年培養(yǎng)一定數(shù)量的青年人才，給予最高20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

11.對(duì)在區(qū)級(jí)職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的青年職工，給予最高2000元獎(jiǎng)勵(lì)。

12.向應(yīng)屆本科（含）以上大學(xué)畢業(yè)生發(fā)放租房補(bǔ)貼，每戶每年1萬(wàn)元。

13.向高層次人才發(fā)放最高800萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼，或每月2500元租賃補(bǔ)貼。

14.對(duì)符合條件的青年家庭，給予最高1萬(wàn)元的輔助生殖技術(shù)費(fèi)用補(bǔ)助。

15.幼兒可依父母工作地、學(xué)齡兒童可依本人居住證或父母人才證統(tǒng)籌入學(xué)公辦幼兒園或中小學(xué)。

16.發(fā)放1.5億元專項(xiàng)消費(fèi)補(bǔ)貼。

17.支持公共文化場(chǎng)所建設(shè)，給予最高100萬(wàn)元補(bǔ)助。

18.對(duì)文藝演出、文體賽事等活動(dòng)給予最高200萬(wàn)元補(bǔ)助。

19.持演唱會(huì)/賽事門(mén)票當(dāng)日入住區(qū)內(nèi)酒店，按50元/間給予補(bǔ)助。

20.圍繞創(chuàng)新、安居、健康、婚戀、育兒等五個(gè)方面，推出十大青年實(shí)事項(xiàng)目。

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