中國江蘇網(wǎng)4月10日徐州訊 為進一步推進街道干部作風建設走深、走實、走穩(wěn),徐州市泉山區(qū)桃園街道多措并舉、狠抓落實,切實以作風建設成效推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
強化思想,助提升工作“實效”
桃園街道黨工委按照區(qū)委工作要求,迅速組織召開了弘揚“四敢”精神 爭當優(yōu)秀社區(qū)干部工作經(jīng)驗交流座談會,傳達全區(qū)作風建設大會會議精神,統(tǒng)一思想,提振干事的精氣神。將作風建設作為一項長期工作,要求思想上高度重視,行動上扎實落實,堅持嚴字當頭、實字落腳,主動擔當、揚帆奮楫,創(chuàng)新思路、闊步前行,全面展現(xiàn)全街道踐行“四敢”精神的新風貌。同時,街道黨工委研究制定作風建設工作方案,成立工作專班,明確工作職責,細化工作任務,確保作風整頓活動取得實效。街道各科室、社區(qū)相繼組織召開傳達落實會議,分管領導結(jié)合各科室、社區(qū)工作實際,提出工作要求,嚴肅工作紀律,全街道上下掀起作風整頓的新高潮。
嚴肅監(jiān)督,向作風頑疾“亮劍”
桃園街道紀工委堅持問題導向,從黨員干部最習以為常、易忽略輕視的小事入手,把嚴肅會風會紀作為轉(zhuǎn)變干部作風的有效抓手,向態(tài)度消極不想干、能力不足不會干、缺乏擔當不敢干、應付敷衍不實干等阻礙發(fā)展的形式主義、官僚主義問題“亮劍”。開展作風建設專項行動,梳理出一批作風問題,建立問題清單,逐項提出整改措施,明確整改時限。實行“四包一”制度即一名班子成員、一名包掛科長、一名屬地社區(qū)書記、一名社區(qū)網(wǎng)格員包一個企業(yè),確保安全生產(chǎn)監(jiān)管責任層層壓實、不留死角。同時,圍繞上下班紀律、違規(guī)飲酒、群眾滿意度等方面開展不定期檢查,持續(xù)釋放作風建設永遠在路上的強烈信號。此外,公開多種方式的舉報途徑,自覺接受廣大群眾監(jiān)督,提升作風建設工作實效。
落地落實,促社會經(jīng)濟“發(fā)展”
桃園街道深化作風轉(zhuǎn)變,優(yōu)化為民服務,為群眾解決急難愁盼問題,提高群眾的獲得感和滿意度。積極推進涉農(nóng)社區(qū)失地農(nóng)民保障辦理,切實維護失地農(nóng)民的合法權益,做到“應保全!。全力配合區(qū)住建設局等部門,推進張小樓三、四、五組搬遷安置項目,為轄區(qū)居民圓“安居夢”。此外,桃園街道瞄準“精神狀態(tài)、群眾觀念、營商環(huán)境、工作落實”開展專項整治,做到真改作風、真提能力、真干實事。開展企業(yè)大走訪活動,了解企業(yè)反映突出的困難問題,建立工作臺賬,實行銷號管理。同時,利用網(wǎng)格微信群、信息公開欄、政府網(wǎng)站、新時代文明實踐平臺等方式加大公開力度,不斷提高機關的辦事效率和透明度,以作風大改進推動工作質(zhì)效大提升。
下一步,桃園街道將不折不扣地貫徹落實區(qū)委“奏響敢為強音 譜寫發(fā)展新篇”作風整頓活動的工作目標,堅定“長抓”作風建設的定力,提高“善抓”作風建設的能力,練就“快抓”作風建設的眼力,堅持以過硬作風彰顯擔當作為,始終保持作風建設在路上,奮力開創(chuàng)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展新局面。
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