按照省統(tǒng)一規(guī)則,杭州市2022年度社保繳費基數(shù)啟用,規(guī)則同2021年度。繳費基數(shù)上限和下限有何變化?繳費比例是多少?一起了解一下!
問 新上限是多少?下限是多少?
答 根據(jù)省人社廳文件精神,2021年度浙江省非私營和私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資為89240元,2022年社保繳費基數(shù)啟用。啟用前:下限 3957元/月,上限19783元/月;啟用后:下限3957元/月,上限22311元/月。
問 新的上、下限是否從2022年1月開始追溯?啟用前已離職職工是否追溯?啟用前已退休職工是否追溯?
答 啟用時,對用人單位2022年1月至10月按原繳費基數(shù)預收的各項社會保險費,進行差額補收或退收。對啟用前已離職職工預收的各項社會保險費,不進行差額補收或退收。啟用前于今年1-10月退休的職工,對用人單位2022年1月至10月期間按原繳費基數(shù)預收的各項社會保險費,進行差額補收或退收。
問 2022年杭州市企業(yè)在職職工社保繳費基數(shù)和比例?
答
2021年執(zhí)行標準
2022年執(zhí)行標準
問 年中結(jié)算具體規(guī)則——往年新增的人員
答 2021年12月已在本單位參保繳費,新基數(shù)啟用時仍在本單位的參保人員(包含新基數(shù)啟用前當年退休的),從2022年1月開始調(diào)整。
問 年中結(jié)算具體規(guī)則——當年新增的人員
答 當年新增且申報的月工資收入高于22311的人員,將對預收的各項社保費,進行差額補收。
問 年中結(jié)算具體規(guī)則——今年1月1日至11月29日中午期間辦理停保的人員
答 根據(jù)省社保中心統(tǒng)一工作布置,對新基數(shù)啟用時已離職職工預收的各項社會保險費,不進行差額補收或退收。
問 上一年底在職人員,上半年離職又入職人員,如何補差?
答 同一單位結(jié)算本年度辦理暫停又續(xù)保的,屬于重新就業(yè)人員,應該按照續(xù)保時申報的繳費工資,從續(xù)保當月起啟用新基數(shù)并補差。續(xù)保之前月份基數(shù)不變。
問 上一年底在職人員,1-11月到齡退休人員,如何補差?
答 啟用前于今年1-11月退休的職工,對用人單位2022年1月至10月期間按原繳費基數(shù)預收的各項社會保險費,進行差額補收或退收。
問 1-10月離職人員,通過法律途徑要求補差額的,經(jīng)辦機構(gòu)是否要受理?
答 按“參保個人社會保險繳費工資復核”事項辦理。
問 企業(yè)通過網(wǎng)上申報上年度職工工資,新基數(shù)啟用后,發(fā)現(xiàn)部分人員繳費基數(shù)有誤,該如何調(diào)整?
答 企業(yè)可通過以下途徑調(diào)整當年繳費基數(shù):
①浙江政務服務網(wǎng):選擇參保個人社會保險繳費工資復核事項,上傳《參保個人社會保險繳費工資復核申請核定表》和原始工資財務發(fā)放憑證在線辦理。
②線下窗口:至所屬社保經(jīng)辦機構(gòu)提交《參保個人社會保險繳費工資復核申請核定表》和原始工資財務發(fā)放憑證進行工資復核。
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