年末歲尾,又一喜訊傳來。12月23日,2022中國年度最佳雇主評選結(jié)果公布,無錫連續(xù)4年獲得“中國年度最佳引才城市”殊榮,連續(xù)3年獲得“中國年度最佳促進就業(yè)城市”稱號。
據(jù)介紹,本次評選活動由北京大學(xué)社會調(diào)查研究中心、北京大學(xué)國家發(fā)展研究院、智聯(lián)招聘等多家專業(yè)機構(gòu)參與組織評審。評委會通過專業(yè)科學(xué)的調(diào)查,觀察城市在人才吸引和保留方面的表現(xiàn),從人才吸引力、人才保留率、人才活力三個維度進行城市就業(yè)大數(shù)據(jù)分析,最終評選出2022“中國最佳引才城市”。
連中“四元”,底氣何來?在眾多人才富集的城市中,“太湖明珠、江南盛地”無錫用十年時間,櫛風(fēng)沐雨、砥礪前行,吸引了超百萬人落戶,以精益求精的“鑄劍精神”打磨出一把獨樹一幟的“引才利器”。十年,人才與城市“雙向奔赴”;十年,城市與人才鋒銳漸顯。
敢想敢試一直是無錫這座城市骨子里的基因,這里也隨時為所有敢闖敢拼的人敞開大門、提供舞臺。熟悉雪浪云創(chuàng)始人王峰的人都知道,他的創(chuàng)業(yè)之路如同他的座右銘一樣:“專利發(fā)在大地上,代碼寫在車間里。”在他取得一系列成績的背后,離不開無錫對人才的“讀懂”和“成全”。
作為率先引進海外人才歸國創(chuàng)業(yè)的城市,無錫注重發(fā)揮政策導(dǎo)向作用,自2016年起,各類人才政策不斷迭代升級,從諾獎得主到中外院士,從優(yōu)秀大學(xué)生到技能型人才,只要來無錫都能找到相應(yīng)的政策支持。2020年夏天,華中科技大學(xué)無錫研究院丁漢院士團隊獲得無錫市“太湖人才計劃”1億元頂格支持,“一諾千金”的佳話在2022年再次上演,丁榮軍院士團隊同樣獲得1億元的支持。
群賢畢至、百舸爭流,像王峰一樣的創(chuàng)業(yè)“黑馬”們從四面八方奔向無錫,為無錫經(jīng)濟注入“活性因子”。近28億元的人才資金累計投入“澆灌”下,1322家創(chuàng)業(yè)人才企業(yè)在無錫落地開花,年銷售超億元企業(yè)達到66家,累計入庫稅款達172.29億元。席卷而來的“錫”引力同樣可以從這組數(shù)據(jù)得到印證:截至目前,全市累計引育省“雙創(chuàng)人才”610人、“雙創(chuàng)團隊”58個,引育市級領(lǐng)軍人才(團隊)2970個,17位諾獎得主、50多位中外院士紛至沓來創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
瞄準靶心、精準續(xù)航。近年來,無錫創(chuàng)新推行系列人才金融舉措,“花式”做好人才金融服務(wù)文章。今年,總規(guī)模2.01億元的無錫太湖人才發(fā)展基金孕育而生,成為全市首家人才金融母基金。資本的介入,讓人才、產(chǎn)業(yè)、城市之間有了鏈接和潤滑。除此之外,無錫在全國率先“牽手”所有高校未來技術(shù)學(xué)院、大力推進“一鎮(zhèn)一院一產(chǎn)業(yè)”、在全球建立人才科創(chuàng)飛地……一系列有力打法真正激活了“一池春水”。政府的“方向感”、產(chǎn)業(yè)的“人才力”加上資本的“金融力”、市場的“創(chuàng)造力”,鑄造了無錫獨特的城市競爭力。
以愛才的誠意、用才的膽識、聚才的良方,構(gòu)筑起聚天下英才的人才發(fā)展環(huán)境。目前,全市人才總量204.6萬人,其中高層次人才16.3萬人、海歸人才2.1萬人、高技能人才51.2萬人,位居全國人才吸引力百強城市第12位。
未來的無錫,劍指世界重要人才中心和創(chuàng)新高地的戰(zhàn)略支點,精彩值得期待。
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