日前，無錫市2022年首批一次性留工培訓(xùn)補助、第五批穩(wěn)崗返還資金已發(fā)放到位，一大批單位收到了“真金白銀”。截至目前，全市發(fā)放穩(wěn)崗返還、一次性留工培訓(xùn)補助等助企紓困資金達9.18億元。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

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　　“為更大力度助企紓困，我們對惠企政策持續(xù)‘提標’‘擴圍’”，無錫市人社部門相關(guān)負責(zé)人介紹，一次性擴崗補助、一次性留工培訓(xùn)補助、穩(wěn)崗返還三項政策涉及企業(yè)“引”“育”“留”，三項政策疊加，將有力幫助企業(yè)穩(wěn)崗、留工、擴崗。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

　　這份實實在在的就業(yè)政策“大禮包”讓很多企業(yè)欣喜不已。“希望現(xiàn)有的好政策能夠繼續(xù)延續(xù)，同時希望政府進一步加大對企業(yè)的扶持力度。”無錫靈山文化旅游集團人力資源總監(jiān)朱先生表示。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

　　“前段時間公司賬上多了一筆資金，看了項目才了解到是人社部門發(fā)放的穩(wěn)崗返還資金，只要符合條件，不用申請就直接到賬了！” 新麥機械（中國）有限公司人事經(jīng)理張女士對人社部門“免申即享”落實助企紓困政策感到很滿意。今年，無錫市人社部門繼續(xù)推進重大政策“加速辦”，繼穩(wěn)崗返還政策自2020年實現(xiàn)“免申即享”發(fā)放模式后，今年一次性留工培訓(xùn)補助、一次性擴崗補助等惠企政策均采用“免申即享”模式，企業(yè)無需“跑腿”，人社部門通過數(shù)據(jù)比對、精準篩選，確定符合條件的企業(yè)名單，惠企資金直接到賬，真正實現(xiàn)“無感智辦”。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

　　此外，對于政策落實過程中遇到的上賬不成功等問題，市、市（縣）區(qū)、街道（鎮(zhèn)）三級聯(lián)動，采取發(fā)布公告、網(wǎng)上確認、服務(wù)專員與企業(yè)“點對點”溝通等方式聯(lián)系企業(yè)，進一步落實“政策找企”服務(wù)，做到“應(yīng)發(fā)盡發(fā)”“應(yīng)享盡享”“一戶不落”。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

　　記者了解到，對于穩(wěn)崗返還資金的使用，很多公司有著較為清晰的規(guī)劃，多數(shù)單位會用于轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等支出。“最近，我就參加了《產(chǎn)銷協(xié)同》培訓(xùn)，對我的幫助非常大。”新麥公司制造管理工程師仇艷麗說。和新麥公司一樣的企業(yè)不在少數(shù)，這些企業(yè)在收到穩(wěn)崗資金后沒有選擇一發(fā)了之，而是把資金再投入到員工培訓(xùn)上，有效提升員工技能，讓老職工迅速跟上新的生產(chǎn)需要，更好助力企業(yè)發(fā)展。“這次我們還收到了一次性留工培訓(xùn)補助，準備用這筆補助加大培訓(xùn)力度，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，通過理論+實操讓更多員工提升技能水平。”深圳航空有限責(zé)任公司無錫分公司王總對這筆資金發(fā)揮的作用也是信心滿滿。a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

　　據(jù)了解，下一步，人社部門將繼續(xù)發(fā)揮失業(yè)保險援企穩(wěn)崗作用，更大力度落實一次性留工培訓(xùn)補助、一次性擴崗補助兩項新政，解企業(yè)燃眉之急，助企業(yè)輕裝上陣，讓更多企業(yè)成為吸納就業(yè)的“源頭活水”。（陳鈺潔）a4O新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)