近年來，徐礦集團新安煤業(yè)公司把推進安全文化建設作為提升安全發(fā)展水平的重要抓手，通過創(chuàng)新思路、搭建載體、夯實基礎等舉措不斷強化宣傳教育，深耕安全文化，筑牢安全生產防線。MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

搭建多元學習陣地MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

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堅持“把陣地用活、載體用好”的原則，在礦區(qū)、職工公寓樓、綜合樓、采掘辦公樓、職工浴室、井口等各場所，增設宣傳欄、廣告機、大型宣傳牌板、宣傳電子屏等設施，全方位、立體化宣傳安全生產知識。運用礦區(qū)廣播、“徐礦新安”微信公眾號等多媒體宣傳載體，開設“職工安全訪談”專欄、安全生產“每日一學”欄目等線上學習課堂，通過豐富多彩的學習教育方式，進一步營造“學安全、抓安全、保安全”的濃厚氛圍。MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

厚植文化培育園地MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

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堅持“職工至上、生命至上”的發(fā)展理念，建成安全文化主題園，內設“安全之書”“安全幸福千萬家”“意識+責任+標準化”安全管理體系等主題藝術石雕，吸引職工班后漫步其中，在寓教于樂中學習安全生產知識，進一步強化安全生產意識。在井口陽光房、架空乘人裝置機頭區(qū)域、近水平采區(qū)集中軌道巷上滑板等場所設置安全專題學習區(qū)，引導干部職工在潛移默化中將安全理念內化于心、外化于行。MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

建強特色宣教基地MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

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實行集體學、系統(tǒng)學、帶動學、網絡學、實踐學、交流學于一體的“六學聯(lián)動法”，嚴格落實“每日一學、每周一案、每月一課、每季一考”的學習教育制度，制定《職工日常安全宣教實施意見（試行）》，規(guī)范三班班前會召開程序，堅持每周編排一期職工安全學習計劃、開展一次職工安全專題教育活動，每月下發(fā)一期《職工安全宣教培訓工作檢查通報》，推動安全教育培訓工作制度化、規(guī)范化。MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

打造黨管安全高地MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網

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壓緊壓實黨管安全責任，創(chuàng)新黨管安全載體，逐級簽訂《安全生產目標責任書》《黨管安全目標責任書》《黨員安全承諾書》，通過公司全面抓、黨支部具體抓、黨員帶頭踐行，推動黨管安全責任落實。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，深入開展黨員身邊“無‘三違’、無事故、無隱患”和“黨員安全示范崗”“黨員安全責任區(qū)”創(chuàng)建活動，引領全體職工踐行安全發(fā)展理念，落實安全責任，建設本質安全礦井。MiK新江南網|江南區(qū)域知名綜合門戶網